Training Industrial Relation

Deskripsi

Industrial Relation atau lebih umum dikenal sebagai hubungan industrial merupakan bentuk kerjasama dan komunikasi antar personal dalam perusahaan. Hubungan industrial mempunyai fungsi strategis dalam menciptakan iklim kerja yang kondusif, aman dan nyaman. Oleh sebab itu, peran hubungan industrial perlu mendapatkan perhatian yang tepat sehingga berbagai permasalahan yang terjadi seperti masalah perburuhan ataupun serikat pekerja dapat diatasi karena permasalahan ini seringkali berdampak serius terhadap kegiatan operasional perusahaan.

Perkembangan industrial relation atau hubungan industrial banyak mengalami perubahan. Para praktisi hubungan industrial dituntut untuk bisa memahami dan cepat beradaptasi dengan kondisi tersebut sehingga dapat tercipta hubungan industrial yang kondusif yang mendukung peningkatan produktivitas perusahaan.

Berikut adalah beberapa alasan pentingnya melakukan pelatihan Industrial Relations (hubungan industrial) di perusahaan:

1. Meningkatkan komunikasi dan hubungan antara manajemen dan karyawan. Pelatihan ini dapat membantu membangun saling pengertian yang lebih baik, memperkuat kepercayaan, dan meningkatkan kolaborasi.

2. Membantu menyelesaikan konflik dengan lebih efektif. Pelatihan industrial relations memberi keterampilan yang diperlukan untuk menengahi, bernegosiasi, dan menyelesaikan perselisihan antara manajemen dan serikat pekerja.

3. Pelatihan ini membantu manajer memahami hukum ketenagakerjaan dan praktik terbaik dalam kompensasi, tunjangan, kesehatan dan keselamatan, dan isu-isu SDM lainnya.

4. Meningkatkan produktivitas dan retensi. Hubungan industrial yang sehat membantu menciptakan lingkungan kerja yang kooperatif di mana karyawan merasa dihargai dan didukung, yang dapat meningkatkan retensi dan produktivitas.

5. Mempersiapkan perundingan kontrak kerja. Pelatihan industrial relations memberi perspektif tentang posisi masing-masing pihak saat perundingan kontrak kerja dan cara mendekati perundingan dengan itikad baik.

Dengan demikian, pelatihan hubungan industrial penting untuk menciptakan tempat kerja yang harmonis, produktif, dan adil di mana semua pihak saling mendukung satu sama lain.

Materi Training Industrial Relation

1. Konsep dan fungsi Hubungan Industrial
2. Kebertugasan Serikat Pekerja / Serikat Buruh di Perusahaan
   • Peraturan terkait Serikat Pekerja
   • Kerjasama & tantangannya
3. Manajemen dan tantangan pelaksanaan pengelolaan tenaga kerja
4. Mengelola hubungan industrial yang konstruktif dan produktif
5. Perjanjian Kerja / Hubungan Kerja (PKWT & PKWTT)
6. Outsourcing
7. Pelatihan Kerja
8. Pemagangan
9. Peraturan perundang-undangan yang menyangkut Hubungan Industrial
   • Undang-undang
   • Peraturan Perusahaan (PP)
   • Perjanjian Kerja Bersama (PKB)
10. Perlindungan, Pengupahan & Kesejahteraan
11. Lembaga Kerjasama di bidang Hubungan Industrial:
    • Bipartit
    • Tripartit
    • PPHI
12. Internal Relations
    • Employee Relations
    • Employee Communications:
      • Forum Bipartite
      • Keterampilan komunikasi dan teknik negosiasi dalam perundingan
      • Opinion Survey
13. External Relations
    • Community Development
    • Government/Associations Relations
14. Perselisihan Hubungan Industrial & Penyelesaiannya
15. Pemutusan Hubungan Kerja
16. Ketentuan Pidana & Sanksi Administratif
17. Diskriminasi
18. Penggunaan Tenaga Kerja Asing
19. Wajib Lapor Ketenagakerjaan

Baca juga pelatihan serupa : Industrial Relations Conflict Resolutions

Tujuan Training Industrial Relation

1. Memahami peran dan fungsi hubungan industrial dalam perusahaan;
2. Memahami peran manajer dalam hubungan industrial;
3. Memahami pokok-pokok hukum ketenagakerjaan berkaitan dengan peraturan-peraturan ketenaga kerjaan, hak dan kewajiban pekerja, hak dan kewajiban perusahaan, dsb.
4. Mengelola hubungan industrial agar diperoleh hasil win-win solution

Jadwal Pelaksanaan dan Tempat Pelaksanaan

Harga

Offline

• Public Training mulai dari 5.000.000 – 7.000.000 perorang
• Inhouse Training mulai dari 850.000 perorang

Online

• Public Training mulai dari 1.200.000 perorang
• Inhouse Training mulai dari 600.000 perorang

Fasilitas

• Tempat Training Hotel Minimal Bintang 3
• Expert Training
• Lunch dan juga Coffee Break 2x
• Backpack Exclusive
• Jaket Exclusive (Souvenir)
• Modul Pelatihan (hard copy & soft copy)
• ATK
• Sertifikat
• Dokumentasi

Cek juga media sosial kami : https://www.instagram.com/anntamandirisejahtera?igsh=MTJpZWl3dzhjajUwMA==