STANDARISASI HUMAN RESOURCE DALAM MENUNJANG OPERASIONAL PERBANKAN
Deskripsi
Pelatihan Standarisasi Human Resources dalam menunjang Operasional Perbankan merupakan program pelatihan yang dirancang untuk memberikan pemahaman yang mendalam tentang praktik terbaik dalam manajemen SDM yang sesuai dengan kebutuhan dan regulasi industri perbankan.
Dalam industri perbankan yang sangat diatur dan kompetitif, pengelolaan sumber daya manusia yang efektif dan sesuai dengan standar menjadi faktor kunci untuk menjaga kepatuhan, meningkatkan produktivitas, serta memberikan layanan berkualitas kepada nasabah. Pelatihan ini memberikan pemahaman mendalam tentang peraturan, pedoman, dan standar yang relevan dalam pengelolaan SDM di sektor perbankan, serta strategi dan praktik terbaik untuk mengoptimalkan proses rekrutmen, pengembangan karyawan, manajemen kinerja, kompensasi, dan pengelolaan bakat. Dengan mengikuti standarisasi yang tepat, lembaga perbankan dapat membangun budaya organisasi yang kuat, meningkatkan efisiensi operasional, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan serta tata kelola yang baik. Standarisasi Human Resources (SDM) dalam menunjang operasional perbankan penting untuk memastikan konsistensi, kepatuhan dan efisiensi dalam pengelolaan sumber daya manusia di industri perbankan.
Materi Pelatihan Standarisasi Human Resources dalam menunjang Operasional Perbankan
- Kebijakan dan Prosedur SDM yang Standar untuk Perbankan
- Dokumentasi dan Pengarsipan dalam SDM Perbankan
- Regulasi Ketenagakerjaan
- Keterampilan Interpersonal dan Komunikasi
- Analisa Data SDM
- Etika dan Kepatuhan
- Studi Kasus
Note (materi pelatihan bisa ditambah atau dikurangi disesuaikan dengan gap kompetensi yang diharapkan oleh client)
Pelatihan Lainnya : Pelatihan Strategi Pengembangan Bisnis Di Industri Perbankan
Tujuan Pelatihan Standarisasi Human Resources dalam menunjang Operasional Perbankan
Setelah mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta mampu untuk:
- Meningkatkan pemahaman tentang regulasi, pedoman, dan standar terkait pengelolaan sumber daya manusia (SDM) yang harus dipatuhi oleh lembaga perbankan.
- Menekankan pemahaman tentang pentingnya standarisasi proses SDM untuk memastikan kepatuhan terhadap peraturan, konsistensi, dan efisiensi operasional dalam industri perbankan.
- Meningkatkan pemahaman mengenai cara mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan SDM yang selaras dengan tujuan bisnis, budaya organisasi, dan nilai-nilai inti perusahaan perbankan.
Jadwal dan Tempat Pelatihan
| Bulan | Minggu I
Bali |
Minggu II
Jakarta |
Minggu III
Bandung |
Minggu IV
Yogyakarta |
| Januari | 6-8 | 13-15 | 20-22 | 27-29 |
| Februari | 3-5 | 10-12 | 17-19 | 24-26 |
| Maret | 3-5 | 10-12 | 17-19 | 24-26 |
| April | 7-9 | 14-16 | 21-23 | 28-30 |
| Mei | 5-7 | 13-15 | 19-21 | 26-28 |
| Juni | 2-4 | 9-11 | 16-18 | 23-25 |
| Juli | 7-9 | 14-16 | 21-23 | 28-30 |
| Agustus | 4-6 | 11-13 | 18-20 | 25-27 |
| September | 1-3 | 8-10 | 15-17 | 22-24 |
| Oktober | 6-8 | 13-15 | 20-22 | 27-29 |
| November | 3-5 | 10-12 | 17-19 | 24-26 |
| Desember | 1-3 | 8-10 | 15-17 | 22-24 |
Harga Pelatihan
Offline
- Public Training mulai dari 5.000.000 – 7.000.000 perorang
- Inhouse Training mulai dari 850.000 perorang
Online
- Public Training mulai dari 1.200.000 perorang
- Inhouse Training mulai dari 600.000 perorang
Fasilitas Pelatihan
- Sertifikat pelatihan
- Expert Trainer
- Coffee Break 2x
- Lunch
- Tempat training: minimal hotel bintang 3
- Materi pelatihan dalam bentuk hard copy dan juga soft copy
- ATK
- Backpack exclusive
- Jaket eksklusif (souvenir)
- Dokumentasi
Instagram Kami : https://www.instagram.com/anntamandirisejahtera/
Views: 20